Цитаты

Цитаты в теме «положение», стр. 22

Положение у нас аховское,
так начал свою речь босс из всех боссов для всех сомневающихся.
Двенадцать его соратников, разместившихся вокруг своего шефа в такое вечерне-ночное время, были возбуждены.
Прошу Ваши мнения.
Все мнения свелись к тому, что если направо, то откусят голову, ежели, налево, то откусят детородный орган под видом минета, если вперед — откусят то, что пониже детородного органа, под тем же видом, а отступать некуда. Все мосты сожжены.
Так получается, мы обездвижены, не можем никуда двинуться ни на йоту без неприятных для себя и катастрофических последствий — подвел краткий итог босс.
Босс!, но от нас требуют решительного действия! — произнес самый молодой и горячий из соратников.
Решаю так, сказал босс, будем вообще ничего не делать как способ нашего решительного действия, то есть пахать как слоны.
[Закон Паркинсона]Закон Паркинсона (не имеет ничего общего с болезнью, носящей то же имя) гласит, что чем крупнее становится какое-нибудь предприятие, тем чаще оно нанимает неспособных и высокооплачиваемых сотрудников. Почему? Просто потому, что уже работающие на нем люди хотят избежать конкуренции. Лучший способ не столкнуться с опасным противником — брать на работу некомпетентных работников. Лучший способ усыпить в них желание проявлять инициативу — переплачивать. Так руководящие касты обеспечивают себе непоколебимую уверенность в своем положении. Согласно тому же закону, напротив, все, кто полон идей, оригинальных решений или желания улучшить работу предприятия, систематически увольняются. Таким образом, парадокс современности заключается в том, что чем крупнее предприятие, чем дольше оно работает на рынке, тем энергичнее оно отбрасывает динамичные низкооплачиваемые кадры, заменяя их кадрами инертными с непомерно высокой зарплатой. И все это для спокойствия коллектива фирмы.